市体育局干部职工日常行为规范（试行）

 

为全面贯彻党的十七大精神，落实科学发展观，加强政风行风建设，规范本单位干部职工的行为，树立市体育局高效、勤政、廉政的良好形象，经局党组研究决定，制定市体育局干部职工日常行为规范（试行），内容如下：

一、干部职工要加强思想作风建设、工作作风建设、学习作风建设和生活作风建设，始终保持政治上的清醒头脑和坚定立场。

1、工作中要具有务实开拓创新的精神，要有大局意识和忧患意识，在大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明。

2、坚持团结协作和谐共事，做到遇事多交流、多商量、多沟通、多支持，自觉维护本单位团结。

3、加强学习，不断提高自身的理论水平和业务能力。

4、模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，树立社会主义荣辱观，培养健康的生活情趣，生活正派。

二、干部职工要始终把“发展体育运动，增强人民体质”作为体育工作的根本任务，为构建瓷都和谐体育服务。

1、严格赛风赛纪，加大反兴奋剂力度，坚决杜绝体育竞赛中的虚假行为。

2、全力向群众宣传推广科学、文明、健康的体育锻炼方式，大力开展全民健身活动。

3、积极营造体育产业健康发展的经营环境，提高体育部门的自我造血功能。

4、加强政务公开，对各类行政许可事项依法公开，严把二级运动员和体育社会指导员的审批关，认真接受群众查询。

    三、干部职工要自尊自爱，注重仪表

    1、维护国家、集体利益，珍惜个人名誉。

    2、坐、立、行要端正，穿戴要整洁、稳重大方，不穿背心、拖鞋上班。

    3、讲究卫生，不随地吐痰、不乱扔废弃物、不乱倒垃圾，保持公共场所和办公室整洁有序。

    4、举止文明、情趣健康，不讲粗话，不看黄色书刊、影像，不参加迷信活动和不健康的娱乐活动。

    5、注重个人形象、工作日中午不饮酒。

    四、干部职工要文明礼貌、热情待人

    1、实行首问责任制、一次性告知和限时办结制，遇到问事，热情接待，耐心指导，积极为民解难释疑。

    2、使用文明用语，尊重他人人格，态度和蔼，谦恭礼让。

    3、讲话注意场合，掌握分寸，保守秘密。

    五、干部职工要遵规守纪、严以律已

    1、坚守工作岗位，履行工作职责，遵守作息时间，上班不迟到、不早退。上班时间不得从事上网聊天、炒股、玩游戏等与工作无关的活动。

    2、参加各类会议和活动要准时到场，严格遵守会议纪律。

    3、遵守公共秩序，不乱放杂物，不乱停车辆。

    4、有事要请假，去向要告知，不得无故缺勤。

    5、言行一致、表里如一、秉公办事，不循私情，不以权谋私，不违法乱纪。

    六、干部职工要勤俭节约、爱护公物

    1、服从机关管理，爱护公共财物，不损坏花木，不攀枝折花。

    2、节约水电，用后随手关闭开关。爱护电脑、离开岗位或下班后关闭电脑。

    3、节约开支，不摆阔气，不乱花钱，严格执行财务制度。

    七、领导干部要有政治意识，顾全大局，确保政令畅通，紧绕上级部门的决策部署工作。

1、坚持立党为公，执政为民，以身作则，公道正派。

2、坚持民主集中制，自觉接受监督，正确行使职权。

3、坚持调查研究，着眼于解决本单位，本部门在工作中存在的实际问题，虚心求教，善于学习，及时总结经验教训，认真探索规律。

八、领导干部要廉政奉公，忠于职守，禁止利用职权和职务上的影响为自己、为身边人谋取不正当利益。

1、不准索取管理或服务对象的钱物；

2、不接受可能影响公务执行的礼物馈赠和宴请；

3、不在公务活动中收受礼金和各种有价证券；

4、不违反规定个人经商、办企业。

5、不违反规定在经济实体中兼职或兼职取酬，以及从事有偿中介活动。

九、领导干部要遵守组织人事纪律，严格按照干部选拔工作制度办事。

1、不准借选拔干部之机谋取私利；

2、不准泄露酝酿讨论干部任免情况；

3、不准在工作调动、机构变动时突击提拔干部；

4、不准在干部选拔任用工作中封官许愿，打击报复，营私舞弊；

5、不准在干部考察工作中隐瞒或歪曲事实真相。

十、领导干部要遵守财务、经济、金融政策和制度，干净办事，廉洁从政，不谋求任何特权和私利。

1、不违反规定插手建设工程招标，及其他市场经济活动；

2、不借喜事大操大办，从中敛财；

3、不纵容亲属和身边工作人员利用自己的职权影响谋取私利。

十一、本规范自发布之日起施行。